最美av女优|av女优资料介绍

國家郵政

地方郵政

世界郵政

快遞資訊

物流資訊

集郵資訊

郵政儲蓄

有愛就有“家”

發布時間:2018-06-07  作者:   瀏覽量:0

  家是一種歸宿,是心停泊的港灣,它可以給任何一個人溫暖的感覺。“有愛的地方才叫家!”這是郵政儲蓄銀行江西省郵政儲蓄分行的“家長”——行長肖天星對家的理解。近期,該分行最大化發揮工會作用,全面打造“家文化”,凝聚起了全分行萬眾一心的向心力。

  以人為本

  “溫暖之家”凝心聚力

  江西省郵政儲蓄分行營造了一種氛圍:溫暖。去年8月,黃芬參加了“郵政儲蓄銀行2017年公司結算重點業務—財政服務技能大賽”,并勇奪個人一等獎。讓黃芬感到“驚訝”的是,這次普通的比賽,竟能成為自己晉升的通道、事業的轉折。為鼓勵青年員工成才、拓寬成長渠道,江西省郵政儲蓄分行很快將她直接從宜豐縣郵政儲蓄支行調入省郵政儲蓄分行營業部專業負責公司業務。2017年該分行還有1781人獲得職級晉升。積極實施“人才工程”“人心工程”,全面推行事業留人、待遇留人和感情留人,在這種以人為本的發展路徑引導下,該分行極大地激勵了員工學技術、鉆業務、思管理、控風險的熱情,快速推動了全員業務素質的大幅提升。

  民為邦本,本固邦寧。江西省郵政儲蓄分行用更有溫度的發展,始終踐行著以人為本的宗旨理念,實現了共建、共治、共享。一方面,硬件上“建好家”。大力推進“職工小家”建設,持續提升了員工的歸屬感,目前,“職工小家”創建率達100%,員工滿意率達99.9%。另一方面,軟件上“添動力”。廣搭素質提升平臺,打造全員學習型企業。僅2017年,舉辦了各類培訓956期,培訓員工超4.7萬人次。同時,民生上“給溫暖”。將民生指標作為發展指標來推動和完成,每年均承諾并高質量兌現為員工辦“十件實事”,每逢員工贏得各類大獎、獲得重要榮譽,都會得到省分行的關心、慰問和鼓勵。對于為全分行爭得榮譽的員工,省分行都要給予表彰獎勵,并將其作為晉升的重要依據和加分指標。

  榜樣引領

  “勞模之家”催人奮進

  江西省分行倡導了一種精神:奉獻。湯偉珍,是萍鄉市湘東區支行營業部經理,一名普通的銀行網點支行長,默默從事著最基層的金融服務管理工作。但在最平凡的崗位上,她始終牢記一名基層管理人員的責任與擔當,用最樸素的堅守、最真誠的服務和一點一滴的行動實踐著郵政儲蓄銀行普惠金融的理念。2017年,她成為全國郵政儲蓄銀行唯一、江西省十六人之一的全國五一勞動獎章獲得者,為全分行員工樹立了愛崗敬業和敢于擔當的好榜樣。無獨有偶,在2017年全國金融系統第三屆職工運動會上,江西省分行的運動健兒們又用行動演繹著“永不服輸,敢闖敢拼,追夢前行”的理念。該分行4名代表總行展現風采的女將全部載譽而歸,助力總行在32家金融系統單位中脫穎而出、榮獲團體第3名,并得到總行工會的賀信表彰。

  該分行還通過創建勞模創新工作室,舉辦“愛崗敬業爭當勞模”先進事跡報告會、“運動健兒爭金奪銀”先進事跡報告會、十佳員工表彰會等,大力弘揚勞動、勞模、工匠和創新精神,進一步凝聚了向上向善的正能量。

  活動助力

  “快樂之家”絢麗多彩

  江西省分行選擇了一種態度:快樂。正如美的事物數量多到一定程度時,會蓄積某種強大的勢能,導致內心深處引發情感突然加劇,久難平復。2017年是江西省分行成立十周年,更是該分行發展管理再創佳績、隊伍士氣空前高漲、凝聚力之強前所未有的一年。而2017年11月5日,就是該分行員工歸屬感、自豪感爆棚的一天。這天該分行舉辦了“十年奮進路,百佳奉獻情”文藝活動暨全省十類“十佳員工”表彰活動。隆重頒獎表彰評選出的100位十類“十佳員工”,并穿插了18個由員工自編自導自演的精彩文藝節目,充分展現了該分行的改革發展成果以及全體干部職工的蓬勃朝氣,為分行未來的發展增添了新活力、匯聚了正能量。

  該分行通過廣泛開展各類活動,讓廣大員工想鍛煉有平臺、想展示有舞臺、想演說有講臺。制定了《全省文體活動基地管理辦法》,形成了每年交替舉辦一次全省性文藝活動或球類運動會的文體活動機制,建立了羽毛球、書法繪畫等6個文體活動基地,發現和培養了一批有特長的文體人才。并不斷豐富和拓展員工體育、文化生活內涵,引導員工加強體育鍛煉、增強身體素質、提高免疫能力,用培養良好的生活和工作習慣來打造一支身體過硬、心理健康、積極向上的員工隊伍。

  共建共享

  “民主之家”和諧幸福

  江西省分行注重了一種狀態:民主。民主是事業的生命。該分行依托職代會、黨委會、行長辦公會、行長專題會等民主管理形式,推行黨務、行務、事務全面公開,切實維護了員工的合法權利和權益。尤其是成立了職代會勞動法規監督和勞動爭議調解委員會、提案征集督辦委員會、經營管理委員會和民主評議領導班子及成員工作委員會等4個專門工作委員會。自2016年起,每年在職工代表大會期間均開展民主評議領導干部工作,職代會上,省分行領導班子成員依次述職述廉,職工代表進行民主評議,并現場向職工代表公布評議結果,進一步密切了黨群、干群關系,充分保障了廣大職工參與管理和監督的民主權利,落實了職工的知情權、表達權、參與權和監督權。

  為了讓廣大員工真正全面參與銀行的經營管理,該分行持續開展“我為企業獻一計”合理化建議活動,暢通獻言獻策渠道,并構建獻計獻策的長效機制,設立獎勵基金,積極鼓勵提出了具有創造性、實效性、突破性的意見及合理化建議的員工。2017年開展的“金點子”征集和評選工作,共征集點子數量6342條,動員率達99.54%,列全國郵政儲蓄銀行第2位。

  □陳仕斌

更多關于 郵政儲蓄 的信息

 “郵政儲蓄叔叔”來了(2018-06-07)

 郵政儲蓄銀行獲穆迪上調評級至“A1”(2018-06-07)

 郵政儲蓄銀行百億信貸服務港口行業轉型發展(2018-06-07)

 內蒙古區郵政儲蓄分行發放首筆“小微易貸”(2018-05-31)

 山東省郵政儲蓄分行定點扶貧成效大(2018-05-31)

 河南省郵政儲蓄分行成功中標省級社保基金財政專戶代理銀行(2018-05-24)

 郵政儲蓄銀行被納入MSCI中國指數成分股(2018-05-24)

 農業農村部與郵政儲蓄銀行攜手助推鄉村振興(2018-05-24)

 湖南省郵政儲蓄分行經營管理喜盈門(2018-05-17)

 黑龍江省郵政儲蓄分行入選“讀者信賴金融品牌”(2018-05-17)

本站部分文章轉載于網上,版權歸原作者所有。如果侵犯您的權益,請Email和本站聯系!

© 2007-2020 郵費網版權所有,pfee.cn  冀ICP備07017673號

冀公網安備 13030202001004號

最美av女优 pk10牛牛 球探体育比分app下载 新2即时指数 福彩3d 吉林11选5 雪缘园比分直播lanqiu 电竞比分网1zplay微博 bet007足球比分 雪缘园英乙积分 12年奥运会足球直播 江西时时彩 北京快3 14场足球比分直播 滚球指数即时指数 27号竞彩足球比分直播 极速时时彩